« La vie de l'entreprise » : différence entre les versions

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<strong>Définition</strong>
==Définition==
A compléter
La performance économique d'une entreprise nécessite d'en connaitre chaque étape de vie et de savoir comment s'adapter à chacune d'elles.


<Strong>16 sujets concernent ce thème :</strong>
==14 sujets concernent ce thème==
[[Rétribuer l'ensemble des parties prenantes via le résultat de l'entreprise|1- Rétribuer l'ensemble des parties prenantes via le résultat de l'entreprise.]]<br />
[[Engager avec ses confrères une démarche de création de certification/labellisation/norme nouvelle|2- Engager avec ses confrères une démarche de création de certification/labellisation/norme nouvelle.]]<br />
[[Intégrer la RSE dans les processus de l'entreprise|3- Intégrer la responsabilité sociale des entreprises (RSE) dans les processus de l'entreprise.]]<br />
[[Formaliser les processus internes à l'entreprise|4- Formaliser les processus internes à l'entreprise.]]<br />
[[Instaurer une démarche RSE dans une entreprise qui n'était pas sensibilisée|5- Instaurer une démarche de responsabilité sociétale (RSE) dans une entreprise qui n'était pas sensibilisée]]<br />
[[Conserver les traces des prises de décision|6- Conserver les traces des prises de décision.]]<br />
[[Déployer une stratégie « gagnant-gagnant », création d’un climat de confiance|7- Déployer une stratégie « gagnant-gagnant », création d’un climat de confiance.]]<br />
[[S'assurer de la cohérence de sa politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire|8- Cohérence de la politique responsabilité sociétale avec la filière et le territoire ?]]<br />
[[Etablir une cartographie des risques pour son entreprise|9- Etablir une cartographie des risques pour son entreprise.]]<br />
[[Bâtir un plan de prévention des risques|10- Bâtir un plan de prévention des risques.]]<br />
[[Animer un processus d'amélioration continue grâce aux 3 dimensions du développement durable|11- Animer un processus d'amélioration continue grâce aux 3 dimensions du développement durable.]]<br />
[[Analyser objectivement l'organisation de la société|12- Analyser objectivement l'organisation de la société.]]<br />
[[Constituer son actionnariat en anticipant les conséquences de la sortie de chaque actionnaire|13- Constituer son actionnariat en anticipant les conséquences de la sortie de chaque actionnaire.]]<br />
[[Définir des objectifs en ligne avec la stratégie|14- Définir des objectifs en ligne avec la stratégie.]] <br />


[http://www.wikiimpact.org/index.php/R%C3%A9tribuer_l%27ensemble_des_parties_prenantes_via_le_r%C3%A9sultat_de_l%27entreprise 1- Rétribuer l'ensemble des parties prenantes via le résultat de l'entreprise.]<br />
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[http://www.wikiimpact.org/index.php/Engager_avec_ses_confr%C3%A8res_une_d%C3%A9marche_de_cr%C3%A9ation_de_certification_/_labellisation_/_norme_nouvelle 2- Engager avec ses confrères une démarche de création de certification / labellisation / norme nouvelle.]<br />
[[Accueil|Retourner à l'accueil]]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Int%C3%A9grer_la_RSE_dans_les_processus_de_l%27entreprise 3- Intégrer la responsabilité sociale des entreprises (RSE) dans les processus de l'entreprise.]<br />
[[Économique|Retourner à la Performance Economique]]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Formaliser_les_processus_internes_%C3%A0_l%27entreprise 4- Formaliser les processus internes à l'entreprise.]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Comment_instaurer_la_RSE_dans_une_entreprise_qui_ne_l%27%C3%A9tait_pas 5- Comment instaurer une démarche de responsabilité sociétale (RSE) dans une entreprise qui n'en tenait pas compte ?]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Conserver_les_traces_des_prises_de_d%C3%A9cision 6- Conserver les traces des prises de décision.]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/D%C3%A9ployer_une_strat%C3%A9gie_%C2%AB_gagnant-gagnant_%C2%BB,_cr%C3%A9ation_d%E2%80%99un_climat_de_confiance 7- Déployer une stratégie « gagnant-gagnant », création d’un climat de confiance.]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 8- Se développer en mode start-up.]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 9- Cohérence de la politique RS avec la filière et le territoire ?]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 10- Etablir une cartographie des risques (autre que la sécurité et la santé des employés) pour son entreprise, les classer par type et par ordre d'importance, selon leur impact potentiel (humain, matériel, financier, image, santé publique, juridique, …).]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 11 -bâtir un plan de prévention des risques. ]<br />[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 12- Analyser objectivement l'organisation de la société pour y apporter les évolutions qui pourraient s'imposer en cas d'inadéquation.]<br />[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 13- Animer un processus d'amélioration continue permettant de préparer les décisions, se poser les bonnes questions, faire émerger de nouvelles idées, et intégrant les 3 dimensions du DD.]<br />[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 14- Constituer son actionnariat en anticipant les conséquences de la sortie de chaque actionnaire.]<br />[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 15- En ligne avec la stratégie, définir des objectifs, actions et indicateurs court terme, précis et suivis, pour les premières années. ]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Assurer_une_int%C3%A9gration_arespectueuse_de_son_environnement_naturel 16- Mettre en place une démarche qualité.]<br />
 
[http://www.wikiimpact.org/index.php/Wiki_Impact:Accueil Retourner à l'accueil]<br />
[http://www.wikiimpact.org/index.php/%C3%89conomique Retourner à la Performance Economique]<br />

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Définition[modifier | modifier le wikicode]

La performance économique d'une entreprise nécessite d'en connaitre chaque étape de vie et de savoir comment s'adapter à chacune d'elles.

14 sujets concernent ce thème[modifier | modifier le wikicode]

1- Rétribuer l'ensemble des parties prenantes via le résultat de l'entreprise.
2- Engager avec ses confrères une démarche de création de certification/labellisation/norme nouvelle.
3- Intégrer la responsabilité sociale des entreprises (RSE) dans les processus de l'entreprise.
4- Formaliser les processus internes à l'entreprise.
5- Instaurer une démarche de responsabilité sociétale (RSE) dans une entreprise qui n'était pas sensibilisée
6- Conserver les traces des prises de décision.
7- Déployer une stratégie « gagnant-gagnant », création d’un climat de confiance.
8- Cohérence de la politique responsabilité sociétale avec la filière et le territoire ?
9- Etablir une cartographie des risques pour son entreprise.
10- Bâtir un plan de prévention des risques.
11- Animer un processus d'amélioration continue grâce aux 3 dimensions du développement durable.
12- Analyser objectivement l'organisation de la société.
13- Constituer son actionnariat en anticipant les conséquences de la sortie de chaque actionnaire.
14- Définir des objectifs en ligne avec la stratégie.

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