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  1. Représentation‏‎ (4 pages liées)
  2. Sobriété numérique‏‎ (4 pages liées)
  3. Politiques publiques‏‎ (4 pages liées)
  4. Définir sa communication de marque et son positionnement marketing en tenant compte de son impact sociétal‏‎ (4 pages liées)
  5. Normes, référentiels et labels RSE et Impact‏‎ (4 pages liées)
  6. Introduire de nouveaux moyens de concevoir/réaliser ses produits/services, plus durables et/ou permettant de réduire son impact environnemental‏‎ (4 pages liées)
  7. Garantir la conformité de ses activités/produits avec les lois/réglementations/normes spécifiques à la santé/sécurité/environnement‏‎ (4 pages liées)
  8. Mesurer l'état social de l'entreprise‏‎ (4 pages liées)
  9. Consommation d'eau‏‎ (4 pages liées)
  10. Créer les conditions de pratiques respectueuses des règles et des valeurs au sein de ses équipes‏‎ (4 pages liées)
  11. Devoir de vigilance‏‎ (4 pages liées)
  12. Consommation d'énergie‏‎ (4 pages liées)
  13. Gérer les données client en conformité avec le RPGD‏‎ (4 pages liées)
  14. Respecter les principes fondamentaux et les droits du travail sur sa chaine de valeur‏‎ (4 pages liées)
  15. Réduction des couts cachés‏‎ (4 pages liées)
  16. Déployer une stratégie « gagnant-gagnant », création d’un climat de confiance‏‎ (4 pages liées)
  17. L’économie de la fonctionnalité et de la coopération‏‎ (3 pages liées)
  18. Analyser objectivement l'organisation de la société‏‎ (3 pages liées)
  19. Répartir le capital en fonction des besoins de l'entreprise‏‎ (3 pages liées)
  20. Définir sa communication corporate en tenant compte de son impact sociétal‏‎ (3 pages liées)

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