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- Avec la gouvernance partagée, impliquer tous les collaborateurs (← liens | modifier)
- Santé/Sécurité (← liens | modifier)
- Réduire les risques de sécurité pour l'ensemble des employés (← liens | modifier)
- Homogénéité des pratiques de protection pour les travailleurs (← liens | modifier)
- Prévenir les maladies professionnelles et conséquences de l'activité sur la santé physique, psychique et somatique des salariés (← liens | modifier)
- Communication / marketing (← liens | modifier)
- Définir sa communication de marque et son positionnement marketing en tenant compte de son impact sociétal (← liens | modifier)
- Définir sa communication corporate en tenant compte de son impact sociétal (← liens | modifier)
- Garantir la qualité des informations transmises sur l’utilisation correcte de ses produits /services et sur les risques associés (← liens | modifier)
- Concurrence (← liens | modifier)
- Consommateurs (← liens | modifier)
- Évaluer la satisfaction client (← liens | modifier)
- Développer une consommation responsable (← liens | modifier)
- Gérer les données client en conformité avec le RPGD (← liens | modifier)
- Corruption (← liens | modifier)
- Développement local (← liens | modifier)
- Développer l'impact de son activité sur l'emploi local (← liens | modifier)
- Développer l'impact de son activité sur l'écosystème local (← liens | modifier)
- Organiser le transfert et la diffusion de technologie (← liens | modifier)
- Devoir de vigilance (← liens | modifier)