Contributions de Guillaume
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7 juin 2021
- 14:187 juin 2021 à 14:18 diff hist −12 Les fondamentaux de la gestion d'entreprise →Naviguer dans Wikiimpact
- 14:187 juin 2021 à 14:18 diff hist −12 L'entrepreneur.e →Naviguer dans Wikiimpact
- 14:177 juin 2021 à 14:17 diff hist −12 L'idée →Naviguer dans Wikiimpact
- 14:177 juin 2021 à 14:17 diff hist −12 Besoins de financement →Naviguer dans Wikiimpact
- 14:177 juin 2021 à 14:17 diff hist −12 La vie de l'entreprise →Naviguer dans Wikiimpact
- 14:167 juin 2021 à 14:16 diff hist 0 La vie de l'entreprise →15 sujets concernent ce thème
- 14:157 juin 2021 à 14:15 diff hist −117 La vie de l'entreprise →15 sujets concernent ce thème
- 14:137 juin 2021 à 14:13 diff hist +93 Se développer en mode start-up Aucun résumé des modifications actuelle
- 14:107 juin 2021 à 14:10 diff hist +94 Mettre en place une démarche qualité Aucun résumé des modifications actuelle
- 14:097 juin 2021 à 14:09 diff hist 0 La vie de l'entreprise →16 sujets concernent ce thème
- 14:097 juin 2021 à 14:09 diff hist −129 La vie de l'entreprise →16 sujets concernent ce thème
- 14:037 juin 2021 à 14:03 diff hist +41 Répartir le capital en fonction des besoins de l'entreprise →Question d'introspection
1 juin 2021
- 21:101 juin 2021 à 21:10 diff hist −12 Favoriser le financement responsable, diversifié et éthique →Naviguer dans Wikiimpact
25 mai 2021
- 16:4925 mai 2021 à 16:49 diff hist +129 Les thématiques wikiRSE Aucun résumé des modifications
- 16:4925 mai 2021 à 16:49 diff hist 0 Les thématiques wikiRSE Aucun résumé des modifications Balise : Éditeur visuel
- 16:4825 mai 2021 à 16:48 diff hist +55 Les thématiques wikiRSE Aucun résumé des modifications
- 16:4125 mai 2021 à 16:41 diff hist +23 Piloter et améliorer sa performance environnementale →Naviguer dans Wikiimpact
- 16:3525 mai 2021 à 16:35 diff hist −6 Piloter et améliorer sa performance environnementale →Définition Balise : Éditeur visuel
- 16:3525 mai 2021 à 16:35 diff hist 0 Communication environnementale →4 sujets concernent ce thème Balise : Éditeur visuel
- 16:3425 mai 2021 à 16:34 diff hist −160 Communication environnementale →4 sujets concernent ce thème Balise : Éditeur visuel
- 16:3325 mai 2021 à 16:33 diff hist +101 Environnementale →12 thèmes à découvrir
- 16:3325 mai 2021 à 16:33 diff hist +28 Environnementale →11 thèmes à découvrir Balise : Éditeur visuel
- 16:2925 mai 2021 à 16:29 diff hist +8 Anticiper les conséquences du déréglement climatique →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:2925 mai 2021 à 16:29 diff hist +11 Assurer une intégration respectueuse de son environnement naturel →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:2625 mai 2021 à 16:26 diff hist +17 Réduire les risques de sécurité pour l'ensemble des employés →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:2525 mai 2021 à 16:25 diff hist −45 Avec la gouvernance partagée, impliquer tous les collaborateurs →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:2425 mai 2021 à 16:24 diff hist +76 Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:2325 mai 2021 à 16:23 diff hist −119 Assurer la transparence et l'équité de la politique de rémunérations auprès des salariés, de leur représentant et des Parties Prenantes →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:2225 mai 2021 à 16:22 diff hist +55 Mettre en place des politiques de développement des compétences, de formation et d’apprentissage, à court, moyen et long terme de ses collaborateurs →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:2125 mai 2021 à 16:21 diff hist −16 Sociétale →14 thèmes à découvrir
- 16:2125 mai 2021 à 16:21 diff hist +36 N Droits de l’Homme (sociétal) Guillaume a déplacé la page Droits de l’Homme (sociétal) vers Droits de l’Homme actuelle Balise : Nouvelle redirection
- 16:2125 mai 2021 à 16:21 diff hist 0 m Droits de l’Homme Guillaume a déplacé la page Droits de l’Homme (sociétal) vers Droits de l’Homme
- 16:2025 mai 2021 à 16:20 diff hist −7 Veiller au respect des droits de l'Homme dans sa sphère d'influence →Naviguer dans Wikiimpact
- 16:1925 mai 2021 à 16:19 diff hist −7 Respecter les principes fondamentaux et les droits du travail sur sa chaine de valeur →Naviguer dans Wikiimpact
- 16:1925 mai 2021 à 16:19 diff hist +4 Evaluer l’accès aux services essentiels pour l’ensemble des employés de sa chaine de valeur →Naviguer dans Wikiimpact
- 16:1825 mai 2021 à 16:18 diff hist −14 Evaluer l’accès aux services essentiels pour l’ensemble des employés de sa chaine de valeur →Naviguer dans Wikiimpact Balise : Éditeur visuel
- 16:1725 mai 2021 à 16:17 diff hist +274 Evaluer l’accès aux services essentiels pour l’ensemble des employés de sa chaine de valeur →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 16:1625 mai 2021 à 16:16 diff hist −93 Performance sociale →10 thèmes à découvrir Balise : Éditeur visuel
- 16:1625 mai 2021 à 16:16 diff hist +914 Droits de l’Homme →Définition Balise : Éditeur visuel
- 16:1325 mai 2021 à 16:13 diff hist +83 Garantir l'égalité des chances et de traitement de tous les collaborateurs →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:0825 mai 2021 à 16:08 diff hist +5 Organiser les conditions d'une réduction du temps de travail à travers une politique de temps libre →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 16:0525 mai 2021 à 16:05 diff hist −202 Identifier, faire formaliser et contrôler les engagements de ses parties prenantes →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:5925 mai 2021 à 15:59 diff hist +59 Garantir la transparence de vos pratiques vis-à-vis des groupes de pression ou des autorités locales →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:5825 mai 2021 à 15:58 diff hist +33 Garantir la cohérence des pratiques de ses partenaires avec les siennes propres →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:5525 mai 2021 à 15:55 diff hist +58 Participer à l'aménagement du territoire →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:5325 mai 2021 à 15:53 diff hist +35 Respecter les principes fondamentaux et les droits du travail sur sa chaine de valeur →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:5225 mai 2021 à 15:52 diff hist +35 Faire cesser des situations de discrimination →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:5025 mai 2021 à 15:50 diff hist +59 Corruption →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:4725 mai 2021 à 15:47 diff hist +107 Concurrence →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
- 15:4525 mai 2021 à 15:45 diff hist +85 Définir sa communication de marque et son positionnement marketing en tenant compte de son impact sociétal →Question d'introspection Balise : Éditeur visuel
10 février 2021
- 09:3510 février 2021 à 09:35 diff hist +184 Instaurer une démarche RSE dans une entreprise qui n'était pas sensibilisée →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
1 février 2021
- 17:341 février 2021 à 17:34 diff hist +7 Accueil →Aller plus loin
- 17:341 février 2021 à 17:34 diff hist −7 Accueil →Aller plus loin
27 janvier 2021
- 13:0627 janvier 2021 à 13:06 diff hist 0 m S'assurer de la cohérence de sa politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire Guillaume a déplacé la page S'arrurer de la cohérence de sa politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire vers S'assurer de la cohérence de sa politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire
- 13:0627 janvier 2021 à 13:06 diff hist +123 N Cohérence de la politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire Guillaume a déplacé la page Cohérence de la politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire vers S'arrurer de la cohérence de sa politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire actuelle Balise : Nouvelle redirection
- 13:0627 janvier 2021 à 13:06 diff hist 0 m S'assurer de la cohérence de sa politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire Guillaume a déplacé la page Cohérence de la politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire vers S'arrurer de la cohérence de sa politique de responsabilité sociétale avec la filière et le territoire
- 12:5927 janvier 2021 à 12:59 diff hist +106 N Définition des compromis acceptables entre survie de l'entreprise et impact environnemental Guillaume a déplacé la page Définition des compromis acceptables entre survie de l'entreprise et impact environnemental vers Définir les compromis acceptables entre survie de l'entreprise et impact environnemental actuelle Balise : Nouvelle redirection
- 12:5927 janvier 2021 à 12:59 diff hist 0 m Définir les compromis acceptables entre survie de l'entreprise et impact environnemental Guillaume a déplacé la page Définition des compromis acceptables entre survie de l'entreprise et impact environnemental vers Définir les compromis acceptables entre survie de l'entreprise et impact environnemental
- 12:5827 janvier 2021 à 12:58 diff hist +69 N Changement climatique Guillaume a déplacé la page Changement climatique vers Anticiper les conséquences du changement climatique Balise : Nouvelle redirection
- 12:5827 janvier 2021 à 12:58 diff hist 0 m Anticiper les conséquences du déréglement climatique Guillaume a déplacé la page Changement climatique vers Anticiper les conséquences du changement climatique
- 12:3427 janvier 2021 à 12:34 diff hist +124 N Respecter les droits fondamentaux au travail identifiés par l'OIT Guillaume a déplacé la page Respecter les droits fondamentaux au travail identifiés par l'OIT vers Respecter les droits fondamentaux au travail identifiés par l'Organisation Internationale du Travail (OIT) actuelle Balise : Nouvelle redirection
- 12:3427 janvier 2021 à 12:34 diff hist 0 m Respecter les droits fondamentaux au travail identifiés par l'Organisation Internationale du Travail (OIT) Guillaume a déplacé la page Respecter les droits fondamentaux au travail identifiés par l'OIT vers Respecter les droits fondamentaux au travail identifiés par l'Organisation Internationale du Travail (OIT)
- 12:2827 janvier 2021 à 12:28 diff hist +11 Gérer ses projets de manière agile →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 12:2627 janvier 2021 à 12:26 diff hist +53 N Gestion de projet agile Guillaume a déplacé la page Gestion de projet agile vers Gérer ses projets de manière agile actuelle Balise : Nouvelle redirection
- 12:2627 janvier 2021 à 12:26 diff hist 0 m Gérer ses projets de manière agile Guillaume a déplacé la page Gestion de projet agile vers Gérer ses projets de manière agile
26 janvier 2021
- 16:4126 janvier 2021 à 16:41 diff hist +157 Mettre en place des politiques de développement des compétences, de formation et d’apprentissage, à court, moyen et long terme de ses collaborateurs →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 16:4026 janvier 2021 à 16:40 diff hist +182 Développer/encourager le travail à distance de ses collaborateurs, si c'est mieux pour eux →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
25 janvier 2021
- 16:4125 janvier 2021 à 16:41 diff hist +117 Faire cesser des situations de discrimination →Définition Balise : Éditeur visuel
- 16:3425 janvier 2021 à 16:34 diff hist +54 Créer les conditions d'une non-discrimination dans l'entreprise →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 16:0825 janvier 2021 à 16:08 diff hist +133 Mettre à disposition des moyens humains et techniques nécessaires au respect des objectifs →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 16:0225 janvier 2021 à 16:02 diff hist +14 Connaître le tribunal de commerce et les procédures collectives →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:5325 janvier 2021 à 15:53 diff hist −1 Améliorer la communication inter-personnelle au sein de son organisation →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:5225 janvier 2021 à 15:52 diff hist +37 Savoir résoudre les conflits/désaccords entre l'organisation et ses parties prenantes →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:4325 janvier 2021 à 15:43 diff hist +18 Gérer ses projets de manière agile →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:3325 janvier 2021 à 15:33 diff hist +78 Se connaître →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:2025 janvier 2021 à 15:20 diff hist +31 Développer/encourager le travail à distance de ses collaborateurs, si c'est mieux pour eux →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:1725 janvier 2021 à 15:17 diff hist +96 Développer/encourager le travail à distance de ses collaborateurs, si c'est mieux pour eux →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:1525 janvier 2021 à 15:15 diff hist +63 Améliorer la communication inter-personnelle au sein de son organisation →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:1425 janvier 2021 à 15:14 diff hist +10 Améliorer la communication inter-personnelle au sein de son organisation →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:1125 janvier 2021 à 15:11 diff hist +105 Améliorer la communication inter-personnelle au sein de son organisation →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 15:0425 janvier 2021 à 15:04 diff hist +146 Favoriser le financement responsable, diversifié et éthique →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 14:5525 janvier 2021 à 14:55 diff hist +5 Améliorer la communication inter-personnelle au sein de son organisation →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 14:5125 janvier 2021 à 14:51 diff hist +124 Analyser objectivement l'organisation de la société →Définition Balise : Éditeur visuel
- 14:3025 janvier 2021 à 14:30 diff hist +145 Définir son modèle économique →Définition Balise : Éditeur visuel
- 14:2725 janvier 2021 à 14:27 diff hist +2 Se connaître →Définition Balise : Éditeur visuel
- 14:2425 janvier 2021 à 14:24 diff hist +46 Intégrer le jeu dans l’organisation comme modalité d’apprentissage →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 14:1325 janvier 2021 à 14:13 diff hist +6 Respecter les responsabilités familiales des travailleurs en leur permettant d'équilibrer correctement vie professionnelle et vie personnelle →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 14:1025 janvier 2021 à 14:10 diff hist +5 Organiser les conditions de travail pour assurer un niveau de vie optimale à chaque employé →Définition Balise : Éditeur visuel
- 14:0825 janvier 2021 à 14:08 diff hist +34 Optimiser les postes de travail pour chaque salarié →Définition Balise : Éditeur visuel
- 14:0725 janvier 2021 à 14:07 diff hist +56 Connaître et choisir parmi les différents outils de la communication →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 14:0625 janvier 2021 à 14:06 diff hist +54 Avoir une communication interne claire et pédagogique de l'impact environnemental →Définition Balise : Éditeur visuel
- 14:0425 janvier 2021 à 14:04 diff hist +73 Gérer ses projets de manière agile →Définition Balise : Éditeur visuel
- 14:0125 janvier 2021 à 14:01 diff hist +22 Mesurer le coût de l'innovation et son apport à l'entreprise →Définition Balise : Éditeur visuel
- 13:5925 janvier 2021 à 13:59 diff hist +91 Connaître les nouveaux usages et nouvelles attentes de la clientèle →Définition Balise : Éditeur visuel
- 13:5825 janvier 2021 à 13:58 diff hist +277 Tenir des réunions efficaces →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 13:5625 janvier 2021 à 13:56 diff hist +7 Tenir des réunions efficaces →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 13:5525 janvier 2021 à 13:55 diff hist +304 Développer le bien-être au travail →Définition Balise : Éditeur visuel
- 13:5125 janvier 2021 à 13:51 diff hist +292 Définir la stratégie de marques →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 13:5025 janvier 2021 à 13:50 diff hist +291 Définir sa communication de marque et son positionnement marketing en tenant compte de son impact sociétal →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel
- 13:4125 janvier 2021 à 13:41 diff hist +28 Améliorer la communication inter-personnelle au sein de son organisation →Pour aller + loin Balise : Éditeur visuel