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14 mai 2024

     09:07  Fresque de la RSE‎‎ 14 modifications historique +524 [Guillaume‎ (14×)]
     
09:07 (actu | diff) +173 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
09:05 (actu | diff) −46 Guillaume discussion contributions
     
09:02 (actu | diff) +6 Guillaume discussion contributions (→‎Définition)
     
08:47 (actu | diff) 0 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:46 (actu | diff) +2 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:46 (actu | diff) −2 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:46 (actu | diff) −20 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:45 (actu | diff) +115 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:43 (actu | diff) −1 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:43 (actu | diff) +28 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:41 (actu | diff) +26 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:40 (actu | diff) +148 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:39 (actu | diff) +50 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:38 (actu | diff) +45 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     09:04  CSRD‎‎ 3 modifications historique +38 [Guillaume‎ (3×)]
     
09:04 (actu | diff) −24 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
09:03 (actu | diff) +44 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:36 (actu | diff) +18 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
N    09:01  Fresque de la CSRD‎‎ 5 modifications historique +8 211 [Guillaume‎ (5×)]
     
09:01 (actu | diff) +204 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:58 (actu | diff) +66 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:57 (actu | diff) −64 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
08:56 (actu | diff) −45 Guillaume discussion contributions (→‎Voir aussi)
N    
08:55 (actu | diff) +8 050 Guillaume discussion contributions (Page créée avec « ==Définition== La fresque de la CSRD est un outil de découverte à la règlementation européenne "Corporate Sustainability Reporting Directive" (CSRD). Elle est basée sur la Fresque de la RSE à laquelle sont ajoutés des ateliers permettant d'aborder *la notion de chaîne de valeur *la matrice double matérialité *les ESRS et DR *les nécessaires adaptations permettant d'organiser le reporting CSRD ==Question d'introspecti... »)

13 mai 2024

     18:19  CSRD‎‎ 5 modifications historique +230 [Guillaume‎ (5×)]
     
18:19 (actu | diff) +46 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
18:18 (actu | diff) +10 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
18:17 (actu | diff) +4 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
18:17 (actu | diff) +3 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
18:16 (actu | diff) +167 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin) Balise : Éditeur visuel

12 mai 2024

     21:24  (Journal des téléversements de fichiers) [Guillaume‎ (3×)]
     
21:24 Guillaume discussion contributions a téléversé une nouvelle version de Fichier:Tableau - Calendrier d'application CSRD - Cité de la RSE 240512.png(Mise à jour data)
     
10:06 Guillaume discussion contributions a téléversé une nouvelle version de Fichier:Tableau - Calendrier d'application CSRD - Cité de la RSE 240512.png
     
09:59 Guillaume discussion contributions a téléversé Fichier:Tableau - Calendrier d'application CSRD - Cité de la RSE 240512.png
     21:23  CSRD‎‎ 4 modifications historique +780 [Guillaume‎ (4×)]
     
21:23 (actu | diff) +431 Guillaume discussion contributions (→‎Définition) Balise : Éditeur visuel
     
10:08 (actu | diff) +155 Guillaume discussion contributions
     
10:07 (actu | diff) +2 Guillaume discussion contributions
     
09:59 (actu | diff) +192 Guillaume discussion contributions
     10:06  (Journal des suppressions) [Guillaume‎ (2×)]
     
10:06 Guillaume discussion contributions a restauré la page Fichier:Tableau - Calendrier d'application CSRD - Cité de la RSE 240512.png (1 version et 1 fichier) ‎
     
10:04 Guillaume discussion contributions a supprimé la page Fichier:Tableau - Calendrier d'application CSRD - Cité de la RSE 240512.png
     09:58  Accueil diffhist −2 Guillaume discussion contributions

10 mai 2024

     10:32  Analyser objectivement l'organisation de la société diffhist +106 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:31  Répartir le capital en fonction des besoins de l'entreprise diffhist +106 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:25  Les fondamentaux de la gestion d'entreprise diffhist +117 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:14  Réduction des couts cachés diffhist +183 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:12  Déployer une stratégie « gagnant-gagnant », création d’un climat de confiance diffhist +169 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:09  Définir sa communication de marque et son positionnement marketing en tenant compte de son impact sociétal‎‎ 2 modifications historique +253 [Guillaume‎ (2×)]
     
10:09 (actu | diff) +244 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
10:08 (actu | diff) +9 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:07  Loyauté des pratiques diffhist +55 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:04  Intégrer ses parties prenantes dans sa gouvernance et ses projets stratégiques diffhist +593 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     10:01  Garantir l'égalité des chances et de traitement de tous les collaborateurs diffhist +95 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:44  Créer les conditions de pratiques respectueuses des règles et des valeurs au sein de ses équipes diffhist +98 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:43  Intégrer une comptabilité durable diffhist +120 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:40  Piloter la réduction de ses émissions de gaz à effet de serre diffhist +404 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:39  Introduire de nouveaux moyens de concevoir/réaliser ses produits/services, plus durables et/ou permettant de réduire son impact environnemental‎‎ 4 modifications historique +104 [Guillaume‎ (4×)]
     
09:39 (actu | diff) +228 Guillaume discussion contributions
 m   
09:38 (actu | diff) −125 Guillaume discussion contributions (Révocation des modifications de Guillaume (discussion) vers la dernière version créée par Benjamin Danon) Balise : Révocation
     
09:35 (actu | diff) −125 Guillaume discussion contributions Balise : Révoqué
     
09:33 (actu | diff) +126 Guillaume discussion contributions (→‎Fresque de la RSE) Balise : Révoqué
     09:30  Garantir la conformité de ses activités/produits avec les lois/réglementations/normes spécifiques à la santé/sécurité/environnement diffhist +137 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:28  Conditions de travail diffhist +31 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:27  Gérer les données client en conformité avec le RPGD diffhist +171 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:23  Changement climatique diffhist +202 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:16  Mesurer l'état social de l'entreprise diffhist +50 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:15  Définir sa communication corporate en tenant compte de son impact sociétal diffhist +103 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:13  Emissions diffhist +63 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:09  Identifier et quantifier les pollutions, effluents, déchets et rejets liées à ses activités diffhist +190 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:07  Consommation des matières premières‎‎ 2 modifications historique +170 [Guillaume‎ (2×)]
     
09:07 (actu | diff) 0 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
09:07 (actu | diff) +170 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:05  Développer le bien-être au travail diffhist +84 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     09:02  Mettre à disposition des moyens humains et techniques nécessaires au respect des objectifs diffhist +106 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     08:59  Outre les conditions de travail, considérer ses salariés/collaborateurs comme des partenaires actifs diffhist +121 Guillaume discussion contributions
     08:14  Accueil diffhist +253 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)

9 mai 2024

N    16:26  CSRD‎‎ 8 modifications historique +2 455 [Guillaume‎ (8×)]
     
16:26 (actu | diff) −6 Guillaume discussion contributions (→‎Voir aussi)
     
16:25 (actu | diff) 0 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
16:23 (actu | diff) −2 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
16:22 (actu | diff) +396 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     
16:17 (actu | diff) +33 Guillaume discussion contributions (→‎Définition)
     
15:33 (actu | diff) +6 Guillaume discussion contributions (→‎Question d'introspection)
     
15:31 (actu | diff) +2 002 Guillaume discussion contributions
N    
07:45 (actu | diff) +26 Guillaume discussion contributions (Page créée avec « Page en cours de création »)
     15:32  Fresque de la RSE diffhist +4 Guillaume discussion contributions (→‎Pour aller + loin)
     15:23  Gérer les données client en conformité avec le RPGD diffhist +191 Guillaume discussion contributions
     15:22  Respecter les principes fondamentaux et les droits du travail sur sa chaine de valeur diffhist +313 Guillaume discussion contributions
     15:20  Loyauté des pratiques diffhist +303 Guillaume discussion contributions
     15:19  Santé/Sécurité diffhist +1 115 Guillaume discussion contributions
     15:16  Réduction des couts cachés diffhist +66 Guillaume discussion contributions
     15:15  Biodiversité diffhist +684 Guillaume discussion contributions
     15:14  Intégrer ses parties prenantes dans sa gouvernance et ses projets stratégiques diffhist +1 188 Guillaume discussion contributions
     15:12  Politique salariale diffhist +253 Guillaume discussion contributions
     15:10  Garantir l'égalité des chances et de traitement de tous les collaborateurs diffhist +101 Guillaume discussion contributions
     14:53  Evaluer les impacts de ses activités / Produits / services sur les différents droits fondamentaux de l'ensemble des acteurs de sa chaîne de valeur diffhist +158 Guillaume discussion contributions
     14:51  Accueil‎‎ 3 modifications historique +314 [Guillaume‎ (3×)]
     
14:51 (actu | diff) −8 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:50 (actu | diff) +4 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:50 (actu | diff) +318 Guillaume discussion contributions
     14:48  Changement climatique diffhist +186 Guillaume discussion contributions
     14:47  Sobriété numérique diffhist +301 Guillaume discussion contributions
     14:45  Analyser objectivement l'organisation de la société diffhist +66 Guillaume discussion contributions
     14:43  Répartir le capital en fonction des besoins de l'entreprise diffhist +66 Guillaume discussion contributions
     14:42  Mettre à disposition des moyens humains et techniques nécessaires au respect des objectifs diffhist +66 Guillaume discussion contributions
     14:41  Déployer une stratégie « gagnant-gagnant », création d’un climat de confiance diffhist +237 Guillaume discussion contributions
     14:39  Créer les conditions de pratiques respectueuses des règles et des valeurs au sein de ses équipes‎‎ 2 modifications historique +1 405 [Guillaume‎ (2×)]
     
14:39 (actu | diff) −3 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:38 (actu | diff) +1 408 Guillaume discussion contributions
     14:35  Mesurer l'état social de l'entreprise‎‎ 2 modifications historique +4 [Guillaume‎ (2×)]
     
14:35 (actu | diff) +3 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
07:48 (actu | diff) +1 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     14:35  Définir sa communication de marque et son positionnement marketing en tenant compte de son impact sociétal‎‎ 4 modifications historique +342 [Guillaume‎ (4×)]
     
14:35 (actu | diff) +3 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:30 (actu | diff) −2 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:30 (actu | diff) +132 Guillaume discussion contributions
     
11:22 (actu | diff) +209 Guillaume discussion contributions
     14:34  Respecter les droits fondamentaux au travail identifiés par l'Organisation Internationale du Travail (OIT)‎‎ 2 modifications historique +198 [Guillaume‎ (2×)]
     
14:34 (actu | diff) +3 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:11 (actu | diff) +195 Guillaume discussion contributions
     14:34  Formation‎‎ 2 modifications historique +206 [Guillaume‎ (2×)]
     
14:34 (actu | diff) +3 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:26 (actu | diff) +203 Guillaume discussion contributions
     14:33  Outre les conditions de travail, considérer ses salariés/collaborateurs comme des partenaires actifs diffhist +251 Guillaume discussion contributions
     14:32  Normes, référentiels et labels RSE et Impact‎‎ 2 modifications historique +180 [Guillaume‎ (2×)]
     
14:32 (actu | diff) +1 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
14:32 (actu | diff) +179 Guillaume discussion contributions
     14:29  Définir sa communication corporate en tenant compte de son impact sociétal diffhist +338 Guillaume discussion contributions
     14:25  Emissions diffhist +531 Guillaume discussion contributions
     14:19  L’économie de la fonctionnalité et de la coopération diffhist +542 Guillaume discussion contributions
     14:16  Introduire de nouveaux moyens de concevoir/réaliser ses produits/services, plus durables et/ou permettant de réduire son impact environnemental diffhist +124 Guillaume discussion contributions Balise : Révoqué
     14:16  Garantir la conformité de ses activités/produits avec les lois/réglementations/normes spécifiques à la santé/sécurité/environnement‎‎ 2 modifications historique +124 [Guillaume‎ (2×)]
     
14:16 (actu | diff) −2 Guillaume discussion contributions
     
11:31 (actu | diff) +126 Guillaume discussion contributions
     14:14  Droits de l’Homme diffhist +1 111 Guillaume discussion contributions
     14:09  Diversité/Egalité diffhist +197 Guillaume discussion contributions
     14:08  Développement local diffhist +835 Guillaume discussion contributions
     14:07  S'assurer de ne pas dépendre d'un unique fournisseur diffhist +294 Guillaume discussion contributions
     14:06  S'assurer de ne pas dépendre d'un client qui représenterait plus de 30% du CA diffhist +294 Guillaume discussion contributions
     14:04  Identifier et quantifier les pollutions, effluents, déchets et rejets liées à ses activités diffhist +474 Guillaume discussion contributions
     14:02  Corruption diffhist +252 Guillaume discussion contributions
     14:01  Consommation des matières premières diffhist +639 Guillaume discussion contributions
     11:29  Conditions de travail diffhist +381 Guillaume discussion contributions
     11:26  Intégrer une comptabilité durable diffhist +1 173 Guillaume discussion contributions
     11:22  Communication / marketing diffhist +68 Guillaume discussion contributions
     11:20  Les fondamentaux de la gestion d'entreprise diffhist +1 142 Guillaume discussion contributions
     10:20  Développer le bien-être au travail diffhist +375 Guillaume discussion contributions
     10:18  Piloter la réduction de ses émissions de gaz à effet de serre diffhist +329 Guillaume discussion contributions
     10:17  Mettre en place des politiques de développement des compétences, de formation et d’apprentissage, à court, moyen et long terme de ses collaborateurs diffhist +208 Guillaume discussion contributions
     10:15  Anticiper les conséquences du déréglement climatique‎‎ 2 modifications historique +539 [Guillaume‎ (2×)]
     
10:15 (actu | diff) +1 Guillaume discussion contributions (→‎CSRD)
     
10:15 (actu | diff) +538 Guillaume discussion contributions

7 mai 2024

     18:13  Mesurer l'état social de l'entreprise diffhist +370 Guillaume discussion contributions